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上下班签到“刷指纹识别”還是“人脸识别”？依据现阶段的考勤机市场状况，大部分公司所应用的考勤系统是指纹打卡。随着人工智能应用的**式发展，人脸识别变得更加辉煌，刷脸考勤系统随之而生。现在一些公司已经开始使用人脸识别考勤系统。根据反馈，刷脸打卡比指纹打卡更方便，可以实现无接触的通行。那么人脸识别考勤机是怎么打卡的？
人脸识别考勤管理引起销售市场风潮：在*输入“人脸识别考勤管理”，能够获得154万个有关結果，统计数据向人们传送出人脸识别考勤管理已成1个热行业的信息内容。在國家大力发展“互联网技术+”的大背景下，基本建设智能化考勤系统具备非常关键的实际意义。虽然现如今仍有大部分公司恪守指纹考勤，但随之科技进步的升級，考勤管理商品升级迭代，指纹考勤的弊端也就更加显著。因为指纹打卡必须触碰设备，因而经常出現鉴别不灵的状况，再者碰到上班签到高峰，打卡机前排长队等待必然，影响考勤体验。人脸识别系统因为具备非接触*，不用身体触碰设备，根据人脸识别便可鉴别真实身份，看起来更为人*。人脸识别考勤在指纹考勤之后侵吞考勤销售市场，两者之间比较，刷脸更加智能化、个*化。
人脸识别考勤刷脸通行解放双手：据统计，现如今的人脸识别考勤系统早已能够全自动签到、非接触式考勤。那样的实际操作听起來就很高端大气
人脸识别考勤系统软件适用一鍵查寻和一鍵导出来建筑工人考勤记录，包含休假、调休、公出等关键点事务管理。全部的考勤結果皆可全自动生成，有利于人事部门管理统计分析，大幅提高了人事部门的工作效能。面部识别是当下的受欢迎的技术，有关的运用早就遍及生活，人脸识别考勤可以打进考勤销售市场是理所应当的。目前还不清楚企业是否在追求效率和成就，或许刷脸考勤系统将很快占据考勤市场的很大份额。
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