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直销客户管理系统,直销矩阵客户管理系统

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品牌: 三军软件
单价: 电询
起订: 1 套
供货总量: 999 套
发货期限: 自买家付款之日起 10 天内发货
所在地: 广东 广州市
最后更新: 2017-06-24 13:38
浏览次数: 7
询价
公司基本资料信息
 
 
产品详细说明

7卓越奖每月10结算出来上一月的 (优惠顾客不算在业绩内)

总拨出5%,达到经理级别,公司业绩的1%加权分红,达到高级经理,公司业绩的1%加权分红; 达到副总级别,公司业绩的1%加权分红;达到董事级别,公司业绩的1%加权分红;高级别参与低级别的分红

公司业绩可以在结算的时候填写,如果填写了就按照填写的业绩算,如果不填写就按照系统里面的实际业绩算

8店铺服务收益:每单有30 日结

店铺里面可以看到属于这个店铺的会员。

9零售级差奖每月10结算出来上一月的 :(产品全额的%给算)

当店铺二次进货的时候,推荐人有店铺零售额的3%的零售级差奖;

所属店铺的会员二次进货,店铺有零售额的14%零售级差奖;

店铺推荐的优惠顾客二次进货,店铺有零售额的34%零售级差奖;

会员推荐的优惠顾客二次进货,会员有零售额的20%零售级差奖

5、上级部门领奖计算方法
如下级各部门达到了上述表格中的各级领奖资格,上级部门将5%分别减去下属各部门的领奖比例,再将相减之后的差乘以下级部门的奖金额,即为上级部门的精英粉红奖。例如:5 – 1= 4,则将领取1%的奖励的部门奖金x 4 = 上级在这一下级直推关系部门所得的奖金;5 – 3 = 2,将领取3%奖励的部门奖金x 2 = 上级在这一下级直推关系部门所得的奖金。以此类推。

6、平级奖
如果下属部门的业绩达到并超过了400万,即也能领5%的精英粉红奖,与上级平级了,上级则领这些达到及超过5%的部门的业绩总和的1%,作为上级的精英分红奖。
(九)福利制度
1、每月收入3000元达半年以上的会员,公司将为该员工缴纳社会养老保险;
 
注:时扣银行汇款手续费1%和8%的税。
广州三军具有强大的开发规模,团队人数已达到20人之多。我们的所有开发系统,都可以保证有完善的售后服务,以及后期无任何其他费用。公司实力雄厚,全部是采用高防服务器,防攻击、防注入、防ddos。我们本着以您为中心的经营理念,24小时全天候服务,365天每日即时数据备份,专业随时响应。真正的为您做到省时、省心、省钱。 3、对碰计奖金额     
一星会员    二星会员    三星会员    四星会员    五星会员
40元       40元        40元        45元       55元
 注:公平公正合理的奖金分配制度,按定位的等级来决定每次的对碰奖金收入,公开透明(报完单马上在管理窗口就有显示),多劳多得,少劳少得,不劳不得。
 例如:1—3星会员:假设每碰100碰×40元=4000元
         4星会员:假设每碰100碰×45元=4500元
         5星会员:假设每碰100碰×55元=5500元
  
4、每周封顶的数量
 (1)每周碰对封顶的数量
 一星会员    二星会员    三星会员    四星会员    五星会员
14碰       56碰        112碰       280碰      700碰
 注:封顶是所有双区制公司的安全阀(如没有封顶,再有力,再挣钱的制度都不能做),同时,又是上下调控实现均富制的阀门。按级别封顶,封顶后的业绩自动归零。
 (2)周大区剩余业绩保留
 一星会员    二星会员    三星会员    四星会员    五星会员
2600pv     10000pv     20000pv    50000pv     100000pv
 5、每周高利润回馈
 一星会员    二星会员    三星会员    四星会员    五星会员
560元      2240元      4480元     12600元     38500元
6、每月高利润回馈
 一星会员    二星会员    三星会员    四星会员    五星会员
2400元      9600元     19200元    54000元     165000元
7、年高利润回馈
一星会员    二星会员    三星会员    四星会员    五星会员
29200元    116800元    233600元    657000元   2007500元
(三)组织管理奖:
条件:1、二星级以上会员;2、当周至少有一对碰奖(对于真正做事的人并算不上条件,这是给那些不劳而获的人设的。)
组织管理奖:凡是具备以上条件均可获得直属一代市场开拓奖的10%。


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