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:工作时必须穿着工作服的规定，主要是针对有些工作人员在生产场所不按规定穿着工作服，导致这方面的伤害事故时有发生。禁止使用尼龙、化纤或棉和化纤混纺的衣料制作工作服的规定，凭借自身的专业优势，以其新颖的款式、稳定的质量、周到的服务、迅捷的周期，为众多大型企业集团塑造了各种个性化、功能化的企业形象。通过了SO9001—2000国际质量管理体系认证，取得国家安全生产监督管理总局颁发的《特种劳动防护用品安全标志证书》及国家质量监督检验检疫总局颁发的《全国工业产品生产许可证》。目前该公司的产品覆盖全区各地，占全区市场85%份额。
遮护部分向其他部分植皮。
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纵观我们的日常服装，不论其结构、款式如何，在符合服装舒适卫生方面都遵循着上述原则。中山装是中华民族传统服装，它以衣领不高不低，不大不小，颈部领扣可自由调节而有利于保暖和散热，从而成为四季皆宜的服装。西装作为世界通用服装，有其许多优点，但从服装舒适卫生角度考虑却存在许多不足，因西装的衣领外翻，胸前呈一个倒等腰三角形敞开区域，造成占躯干前部约1/3区域隔热层很薄，冬季不够保暖；而夏季，由于衬衣的硬领较高，几乎封住整个颈部，加上领带捆扎，腹部衬衣塞在裤内被腰带系紧，使躯干上部形成一个没有空气对流的封闭空间，散热量极小，产生不适的闷热感，同时西装衣袖窄小，衬衣袖口扣紧，使整个上肢通风透气性不良，影响散热透湿，尤其是腋窝部位的汗液不易蒸发。夹克衫作为便装的代表，腰腹部紧束，因没有下摆，袖口又有纽扣收紧，有利于冬季的保暖，却不利于夏季的散热，故多用于春秋季的工作服。旗袍则是下端敞开、上端可自由开闭的典型服饰，因上下身连成一个完整的衣下空间，调气和通风散热作用均良好，很适宜春秋季穿着。
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1.天然彩色棉 天然彩色棉花制成的纺织品，不用化工染整工艺就可拥有缤纷的色彩，是真正意义上的绿色环保产品。1972年，美国科学家运用转基因技术培育彩色棉获得成功；20世纪80年代前后，彩色棉花的种植及其制品受到了世界各国的普遍重视；1994年，我国引进此项技术。彩色棉纤维可直接用于针织或机织，并制成各种彩色棉服装。因为其天然性、环保性，市场反应良好。目前，彩色棉制品的缺点是色彩黯淡、单调，品种变化少，所以今后的发展方向就是，研究培育出新的色彩类型，并在色素稳定性方